Как устроиться на работу в ФССП и где искать вакансии

Как устроиться на работу в ФССП и где искать вакансии

Плюсами работы на государственных должностях можно назвать размер пенсионного пособия. Он значительно выше среднестатистического. Однако, уровень зарплат судебных приставов крайне низкий. И при этом необходимо запастись терпением и выдержкой при работе с людьми, и внимательностью при действиях с документами. Расскажем, как устроиться в ФССП, что требуется от соискателей. К чему нужно быть готовым, и как найти вакансии и связаться с отделом кадров.

Какие требования к соискателям на вакансии ФССП

Если у вас возникло желание трудоустроиться в Федеральную службу судебных приставов, будьте готовы к тому, что просто так сюда не возьмут. К соискателям предъявляется ряд требований. Помимо достижения 18-тилетия, зависят они от выбранного вами направления:

  • Наличие высшего юридического образования требуется для претендентов на руководящие должности.
  • На позицию пристава-исполнителя требования менее жесткие – достаточно иметь полное среднее, либо средне юридическое образование.
  • Претендовать на пристава, который будет обеспечивать порядок деятельности судов, можно по тем же показателям. Однако сюда добавляется обязательное прохождение службы в армии.
  • Попасть на работу в аппарат Управления смогут только соискатели с высшим образованием.
  • Не примут на работу, если у вас или ваших близких родственников была судимость.
  • Еще один параметр – медзаключение о годности по состоянию здоровья.

Обратите внимание! На большинство вакансий требуется либо высшее, либо профильное юридическое образование. Также должна отсутствовать судимость.

Как устроиться на работу в ФССП

Как устроиться в ФССП на работу

Большинство вакантных должностей подразумевают предварительное прохождение конкурсной процедуры. Дело в том, что это государственная структура, которая требует соблюдения определенной последовательности.

Конкурс придется пройти на ряд должностей, установленных приказом ФССП. Он заключается в оценке профессионального уровня претендентов, и их соответствия установленным квалификационным требованиям. Освобождение от него получают:

  • Большинство должностей в управленческой структуре.
  • Младшие должности.
  • Заключение срочного служебного контракта.

Процесс трудоустройства состоит из подачи резюме, прохождения конкурса/собеседования, передачи документов и заключения договора.

 устроиться на работу в ФССП вакансии

Где найти список открытых вакансий

Поиск вакантных мест лучше вести сразу на официальном сайте судебных приставов. Здесь размещена актуальная информация, которая постоянно обновляется. Для доступа к вакансиям ведомства, используйте инструкцию:

  1. Зайдите по ссылке https://fssp.gov.ru/vacancy2/.
  2. В разделе «Текущие вакансии», нажмите на имеющиеся объявления.
  3. Ознакомьтесь с конкурсными требованиями.
  4. Направьте документы, в указанные срок, через интернет по ссылке http://gossluzhba.gov.ru.

Также ознакомиться с вакантными позициями, для которых возможно не потребуется участвовать в конкурсе, можно на сайте Superjob. Однако, есть и другой вариант. Вы можете в браузере вбить «вакансии ФССП», и уже через свой регион посмотреть, что имеется в наличии.

Как устроиться на работу на госслужбу в ФССП

Контакты отдела кадров

Единого номера, или электронной почты для связи с кадровыми специалистами не предусмотрено. Однако в каждом территориальном отделении ФССП есть такой отдел. Поэтому, если хотите найти прямой выход, и номера телефонов, используйте интернет-ресурс ФССП вашего региона проживания.

Найти его можно, если вбить в поиске «ФССП», а дальше название региона, к примеру «Ульяновск». Поисковая выдача в первых же строках направит вас на нужную веб-старницу. В разделе «Текущие вакансии» будет размещена полная информация об актуальных вакансиях, а в конце страницы прописаны телефоны и электронная почта для обращений.

Понравилось? Поделись с друзьями:
Оставить отзыв

Публикуя свою персональную информацию в открытом доступе на нашем сайте вы, даете согласие на обработку персональных данных и самостоятельно несете ответственность за содержание высказываний, мнений и предоставляемых данных. Мы никак не используем, не продаем и не передаем ваши данные третьим лицам.